procestechnoloog & energiecoördinatie

€3747 - €5322

Wat je doet als procestechnoloog & energiecoördinatie:

Als procestechnoloog heb jij een belangrijke rol in de procesoptimalisatie in de Scheidingsinstallatie. Je analyseert de productieprocessen en brengt knelpunten in kaart. Je initieert, organiseert en implementeert verbetervoorstellen vanuit de rol van projectleider. Jij weet als geen ander hoe je trouble shoort methoden hierbij inzet.

Ook stel je een meerjarenplan op voor het ontwikkelen, onderhouden, automatiseren en optimaliseren van de Scheidingsinstallatie. Daarnaast beheer, coördineer en verbeter je het energieverbruik binnen de installatie. Je werkt nauw samen met de productiemanager. Bij afwezigheid vervang je de productiemanager.

Naast jouw taken als procestechnoloog, ben je energiecoördinator. Dat betekent dat je projecten initieert en aanjaagt met als doel energiebesparing, ontwikkeling groene energie en CO2 reductie. Je draagt zorg voor het een zo laag mogelijke energieverspilling, zorgt dat er audits uitgevoerd worden en gaat actief aan de slag met een plan van aanpak vanuit deze audits.

Met jou halen we alles eruit:

Samen de wereld een stukje mooier maken. Dat is waar het bij Omrin uiteindelijk allemaal om draait. Naar een circulaire economie zonder afval, want voor ons is afval simpelweg een grondstof voor iets nieuws. Zo’n 750 Omrinners zetten zich iedere dag in om afval te verwerken tot duurzame energie en grondstoffen.

Met wie werk je samen?

In deze functie werk je nauw samen met onder andere de productiemanager, de kwaliteitsafdeling, jouw collega procestechnoloog en de collega’s uit de ploegendienst van de Scheidingsinstallatie.

Wat breng je mee?

Voor deze functie is het belangrijk dat je:

  • HBO werk- en denkniveau hebt;
  • Ervaring in een vergelijkbare functie hebt;
  • Bekend bent met problem solving en het leiden van teams daarin;
  • Een positieve en ondernemende instelling hebt;
  • Beschikt over een goede dosis overtuigingskracht en de wil om continu te verbeteren;
  • Affiniteit hebt met de ambities van Omrin;
  • Flexibel bent. Onze installatie draait 24/7. Dat betekent dat er ook buiten kantoortijden en in het weekend een beroep op je gedaan kan worden. Zeker op het moment dat je de productiemanager vervangt.

Waarom jij het verschil maakt:

Jij hebt een kritische analytische blik, bent in staat om buiten de kaders te denken en neemt het initiatief om nieuwe stappen te zetten. Je kunt stakeholders overtuigen van jouw plannen door een goede voorbereiding en argumentatie van jouw optimalisatie-ideeën. Je bent nauwkeurig, communicatief sterk en je zit strak op de bal als het gaat om het maken en nakomen van afspraken. Je laat je niet uit het veld slaan door tegenslagen en houdt het eindresultaat in het hoofd.

Dit hebben we voor jou:

We bieden je een afwisselende en uitdagende baan bij ons bedrijf, waar je veel ruimte hebt om de functie naar eigen inzicht in te vullen. Daarnaast bieden wij je:

  • Een bruto maandsalaris tussen € 3.747 en € 5.322, afhankelijk van kennis en ervaring. Wij werken volgens de cao Grondstoffen, Energie en Omgeving.
  • Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. We vinden het belangrijk dat jij het beste uit jezelf kan halen. En dat we het beste uit elkaar halen.
  • Ruimte om je werktijden naar eigen inzicht in te richten.
  • Hybride te werken. We vinden aanwezigheid op locatie belangrijk, maar thuiswerken op vaste dagen is geen probleem.

Solliciteren?

Deze werving- en selectieprocedure hebben wij uitbesteed aan Wierenga & de Graaf. Wil je solliciteren, of wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op.

Heb je vragen?

Neem dan contact op met

Zo gaat het in zijn werk

Stap 1

Solliciteren

Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van ons waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.

Stap 2

Selectie

Onze medewerkers lezen jouw motivatie en kijken naar je ervaringen op je cv. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Ook kijken ze of jouw opleiding en eventuele werkervaring aansluit op de functie. We doen dit altijd zorgvuldig en je krijgt dan ook altijd een reactie op je sollicitatie!

Stap 3

Gesprek

Afhankelijk van de vorige stap, word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met onze HR adviseur en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen.

Stap 4

Contract

Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen, zowel voor jou als voor ons,  volgt er een aanbieding. Onze HR adviseur maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt. Daarna volgt er een persoonlijke introductie om goed wegwijs te worden in de systemen die voor jou als medewerker het werken bij Omrin makkelijk maakt! Met jou halen we alles eruit!

Stap 5

Onboarding

Welkom bij Omrin. Dank dat je mee wilt werken aan een schone en duurzame wereld. Omrin is een groot bedrijf. Naast de persoonlijke onboarding hebben we een introductiedag waarbij je het Omrin concept leert en ook veel locaties zult bezoeken. Het leuke is dat je dit doet met nieuwe collega’s.